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人才戰略

 

人才理念

    沒有經歷過磨練,沒有戰勝過困難,不能成為真正的悅華人。

以人為本

    人是企業經營的主體,是確保競爭優勢的決定性因素。

    在企業發展中所需的人力、物力、財力等各種資源中,人力資源無疑是首位。這是企業合理使用人才、善用人才、留住人才,使企業具有穩定的高素質的員工隊伍的關鍵所在。

成就事業,人的因素是第一,以德服人,以真待人,以情感人。只有人潛在的巨大積極性充分調動出來,我們的事業才會充滿生機、活力和希望。

    因此,關心人才、愛護人才、培養人才、重用人才、留住人才、經營人才,是悅華置地下一步努力之所在。

    為了使我們的管理更符合現代代服務企業制度發展趨勢,悅華置地將秉承置信實業“舍得模式”來經營企業、經營人才。通過員工培訓、職務晉級等激勵制度,舍一時之小利,得長久之人心,創百年之品牌,走輝煌之大道。

 

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